Practicantes de las unidades de Huarón y Shahuindo compartieron aprendizajes, propuestas y proyecciones junto a líderes de la compañía.
Pan American Silver Perú llevó a cabo el reencuentro de medio año con los practicantes de su programa FUTURO PAS 2025, en una jornada marcada por el diálogo, el reconocimiento y la proyección hacia el futuro. Los jóvenes profesionales culminaron su primer semestre de formación en las unidades mineras de Huarón (Pasco) y Shahuindo (Cajamarca), y participaron de este encuentro para compartir experiencias y preparar los retos del segundo semestre.
El evento contó con la participación del Gerente General de Pan American Silver Perú, Vladimiro Berrocal; Valeria Ferrero, Directora Legal y de Recursos Humanos; Miguel Incháustegui, Director de Asuntos Sociales y Corporativos; y Eduardo Ruiz, Director de Finanzas. Durante la jornada, los ejecutivos destacaron el compromiso de la empresa con el desarrollo del talento joven como parte de su visión estratégica.
Los participantes del programa compartieron sus principales aprendizajes y presentaron propuestas de mejora para enriquecer la experiencia tanto en lo que resta del año como en futuras ediciones del programa. Además, se abordaron los próximos desafíos y se reflexionó sobre el proceso de transición profesional que vivirán al culminar sus prácticas.
Uno de los momentos más significativos fue la intervención de la primera promoción del programa FUTURO PAS 2022-2023. Varios de sus integrantes, actualmente trabajando en las operaciones de Pan American Silver en Chile y Canadá, compartieron sus testimonios y motivaron a los actuales practicantes. En sus mensajes, resaltaron la importancia de la perseverancia, la capacidad de adaptación y el valor de un programa orientado a formar líderes con visión internacional.
Valeria Ferrero, Directora Legal y de Recursos Humanos de Pan American Silver Perú, subrayó: “El programa FUTURO PAS no solo busca formar profesionales competentes, sino también líderes con visión global. Estamos comprometidos con brindarles herramientas y experiencias que impulsen su crecimiento personal y profesional.”
