El Ministerio de Energía y Minas realizó un Taller de Capacitación Minera en la ciudad de Arequipa, donde más de 50 estudiantes de la Universidad Tecnológica del Perú (UTP) ampliaron sus conocimientos sobre el potencial geológico del país y la importancia de los minerales críticos para la transición energética y el desarrollo de nuevas tecnologías. La actividad buscó acercar a los futuros profesionales a temas relacionados con la actividad minera y el papel que desempeña el Perú en este sector.
Durante la capacitación, especialistas de la Dirección de Sostenibilidad y Articulación Minera (DSAM) explicaron que el Perú produce actualmente más de ocho minerales considerados críticos, entre ellos cobre, plata, zinc, estaño, molibdeno, hierro, plomo, arsénico e indio. Además, resaltaron la importancia de estos recursos para distintas industrias a nivel mundial. “Nuestro país posee un rol fundamental en la cadena de suministro global de estos materiales, dado su liderazgo en reservas y producción minera”, puntualizaron.
Asimismo, durante el evento se informó que Arequipa cuenta con una cartera de proyectos de inversión minera valorizada en US$ 7,583 millones, que incluye proyectos como Tía María, Pampa de Pongo y Zafranal, los cuales poseen importantes reservas de cobre y hierro.
La capacitación se desarrolló en el auditorio de la Facultad de Ingeniería de la UTP y reunió a estudiantes de carreras como Ingeniería de Minas, Ingeniería Ambiental, Geología, Metalurgia, Ingeniería Industrial, entre otras especialidades vinculadas al sector.
Durante la jornada también se abordaron temas como habilidades blandas para la sostenibilidad, negociación asertiva y conocimientos sobre la actividad minera. Estas actividades permitieron desarrollar una dinámica participativa para reforzar los contenidos expuestos, promoviendo el aprendizaje y el intercambio de ideas entre los asistentes.
Al finalizar el taller, los estudiantes agradecieron la capacitación, que forma parte del Programa de Integración Minera (PIM), iniciativa que incluye programas como Mujeres Mágicas, Pasantías Mineras y Talleres de Réplicas Mineras, impulsados a nivel nacional por la Dirección General de Promoción y Sostenibilidad Minera.
En ese contexto, la directora de la Dirección de Sostenibilidad y Articulación Minera (DSAM), Esperanza Molla, destacó el propósito de estas actividades de formación. “Estos espacios, buscan cerrar brechas informativas fortalecer capacidades técnicas y blandas, y mejorar el nivel de confianza social hacia la minería en las zonas cercanas a operaciones mineras. Asimismo, a conectar a los futuros profesionales con el impacto económico, social y ambiental de la minería moderna y responsable en el Perú”, señaló.
